事業の立て直しや人材育成をサポート
プロのマネージャーとして国内で約30名、海外8拠点で約50名の組織をマネジメントしてきた経験を活かして、御社の課題解決を実務顧問の立場としてサポートします。お客様の「状況」に合わせて社員の皆様とコミュニケーションを取りながら事業立て直し、人材育成、組織開発などを行います。
サービス内容
事業戦略立案
戦略立案対象のテーマに応じて調査・分析の視点と立案・検討アプローチを設計します。そのアプローチに基づき、参画メンバー・参画工数、検討期間などに応じて、ワークセッションやヒアリングを行い、そして戦略へ落としこみます。
事業計画作成
事業・組織・財務面の分析に加え、外部環境分析を行い、実現可能な事業計画策定をサポートします。数値計画の実現と連動したアクションプラン(行動計画)を策定し、PDCAサイクルの運用サポートすることで、お客様のビジョンの実現をトータルサポートします。
人材育成
組織目標を「自分ごと」として捉え、行動する人材を育成することでビジョン達成のスピードが加速します。ビジョンに合わせて、適切な人材育成プランを作成。定期的な育成状況の把握やプラン変更などまで対応します
組織開発
環境変化に柔軟に対応し、競争力を維持・強化していくためには、組織全体でビジョン達成力を高める必要があります。人材育成とあわせて、ビジョン達成を企業組織全体で叶えるために、最新の組織理論に基づいたコンサルティングを行います。
KANTANの強み
外国人の多い部門のチームビルディングも対応可能
コーチング手法で、社員の本音を引き出し、成長を促します
研修形式での組織変革サポートも可能
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